智选家美- 不向雇主收费不收撮合费，不代收工资与押金
- 机构执照准入家政公司须通过营业执照审核，方可响应需求
- 实名核验阿姨建档接入手机号与身份实名核验
- 备案主体北京行思智元科技有限公司 · 京ICP备2026045627号-1
找阿姨的四道把关
人靠不靠谱、出事谁负责、不合适怎么办、家里的信息会不会漏——这四件事，都有明确的交代。
- 身份与资质核验阿姨上岗前完成身份实名、健康证与职业资质核验，并提供无犯罪记录证明。
- 家政服务保险合作家政公司已为阿姨投保家政服务保险，服务期间有保障。
- 不合适可以换上岗后觉得不合适，可以提出更换，顾问重新匹配候选人。不限期限，不限次数。
- 家庭信息保密顾问均签署保密协议。你的家庭情况未经同意不会提供给家政公司，可随时要求删除。
推荐结果示例
微信群里流转的简历多是截图，格式各异：有的写了从业年限，没写带过多大的孩子；有的列了技能，没写期望薪资。智选家美把每份简历整理成同一张表，同一个岗位的人可以按同一把尺子比较。
平台提供信息展示与撮合，不直接提供家政服务，亦不替代雇主与阿姨之间的雇佣关系。阿姨的劳动关系在用工方或其所属家政公司，不在平台。
每位候选人都分两栏写清：哪些条件已经符合，哪些要面试当面问清。
「符合你的要求」写候选人已经对上的条件（「会做辅食、懂早教」「要价 9,000，在你的预算里」「做了 12 年，超过你要的 5 年」）；「面试要问清」写简历里没写、得当面问的事（「资料看着偏白班，问清能不能住家」「做了几年没写」「照顾老人的经验只对上了大类，问清具体照顾过什么情况」）。
两栏一样大、一样显眼，不会只把好听的摆在前面。推荐的适用范围与局限见 常见问题。
下面五张卡对应五个岗位方向，是推荐列表里单条记录的完整形态：基本条件、技能项、期望薪资，再加两栏——哪些条件已经符合，哪些要面试当面问清。后面那栏就是你面试时照着问的清单。
月嫂 · 新生儿护理为主
期望 10,000–12,000 元／单
符合你的要求
- 预算区间：10,000 落在你写的 10,000–13,000 内
- 宝宝月龄：0–3 个月，与主要经历一致
- 上岗时间：两周内可上岗
面试要问清
- 催乳技能未填，如有需要须另行确认
- 健康证有效期未填，面试时须核验原件
育儿嫂 · 可住家
期望 8,500–10,000 元／月
符合你的要求
- 住家：可住家，满足你的硬性要求
- 预算区间：8,500 在 8,000–10,000 内
- 技能符合：辅食制作、早教启蒙
面试要问清
- 带过的最小月龄未填，1 岁半以下经验待确认
- 期望工作区域未填，通勤与休假安排须另行约定
家务保姆 · 白班不住家
期望 7,000–8,500 元／月
符合你的要求
- 预算区间：7,000 在 7,000–9,000 内
- 工作时段：白班，与你写的 8:00–18:00 吻合
- 技能符合：做饭、收纳整理
面试要问清
- 是否接受住家未填，长假与加班安排须另行约定
- 能否开车未填，如需接送须另行确认
老人陪护 · 可住家
期望 5,500–6,500 元／月
符合你的要求
- 住家：可住家，满足你的硬性要求
- 预算区间：5,500 在 5,000–6,500 内
- 饮食：会做软烂饮食与流食
面试要问清
- 卧床护理经验未填，长期卧床情形要当面确认
- 认知症照护经验未填，这一项不能靠简历推断
育婴师 · 偏早期启蒙
期望 10,000–12,000 元／月
符合你的要求
- 预算区间：10,000 在 9,000–13,000 内
- 孩子月龄：2 岁，与主要经历一致
- 技能符合：早期启蒙、辅食制作
面试要问清
- 证书类型与发证机构未填，面试时须核验原件
- 是否接受短期出差未填
示例卡按库内真实字段分布（年龄分位、从业年限、期望薪资分位、技能项的实际取值）合成，用于说明推荐结果的呈现形态，不对应任何真实个人。真实简历只在小程序内向注册雇主与已通过资质审核的家政公司展示，不在公开网页发布。
五个高频岗位，各有一页薪资参考
这五类岗位各有单独一页，写清定价因素、与相邻岗位的区别、面试该问什么，以及预算不够时职责怎么拆。
门店、收费与信息真实性
智选家美有线下门店吗？
没有。智选家美是线上信息撮合平台，不设线下门店，不派驻家政人员。若需要可上门签约、具备实体门面的传统家政公司，平台入驻机构中包含此类主体，但平台本身不属于该类机构。
雇主要付中介费吗？
平台不向雇主收取撮合费，不代收阿姨工资或押金，收入来自家政公司侧的年费订阅。任何以「智选家美」名义要求雇主向个人账户转账的行为，均与本平台无关。
简历里的信息可靠吗？
简历来自阿姨本人建档或其所属家政公司提供，平台作结构化处理与手机号核验，但不对第三方提供的内容作真实性担保。健康证、技能证书与身份信息应在面试时要求出示原件核对。平台的作用是使信息可比较、可追溯，不替代雇主的尽职调查。
更多问题见 常见问题。
说清需求，我们回电话给你
把家里的情况说清楚——岗位、区域、是否住家、预算区间、孩子月龄或老人状况——顾问带着符合条件的候选人名单回电，工作时间内一般当天联系。
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- 家政公司入驻：机构合作说明
- 邮件预约：hello@senseone.cc，请注明城市、岗位方向、预算区间与期望上岗时间
